Société des bains de mer - Document de référence 2018
Performance extra-financière
Salariés
Sinistres survenus au cours de l’exercice 2018/2019
Nombre de sinistres – Total
2017/2018
2018/2019
Variation en nombre
Variation en %
Sans arrêt de travail Avec arrêt de travail
130 354 484
125 325 450
(5)
(4) % (8) % (7) %
(29) (34)
NOMBRE DE SINISTRES
Au cours de l’exercice, le Groupe S.B.M. a dénombré 450 accidents du travail contre 484 sur l’exercice précédent, soit une baisse de 34 unités, ou 7 %. Ces sinistres se répartissent de la manière suivante :
Nombre de sinistres sans arrêt de travail
2017/2018
2018/2019
Variation en nombre
Variation en %
Accident du Travail (AT) Accident de Trajet (ATJ)
93 26 11
84 18 23
(9) (8)
(10) % (31) % 109 % (4) %
Maladie Professionnelle (MP)
12
TOTAL
130
125
(5)
Nombre de sinistres avec arrêt de travail
2017/2018
2018/2019
Variation en nombre
Variation en %
Accident du Travail (AT) Accident de Trajet (ATJ)
237
239
2
1 %
99 18
75 11
(24)
(24) % (39) % (8) %
6
Maladie Professionnelle (MP)
(7)
TOTAL
354
325
(29)
procédure déclarative renforcée en matière d’accident de trajet sur le modèle en vigueur au sein des filiales. Cette procédure a conduit l’assureur à refuser la prise en charge, au titre de la législation sur les accidents du travail, de 16 accidents de travail – trajet dont 13 au sein de la Société.
Le nombre de sinistres des différents types d’accidents du travail évolue dans des proportions variables. Il est à noter que la Société, en collaboration avec son principal assureur loi, a poursuivi au cours de l’exercice sous revue, la
Au titre des sinistres survenus sur exercices antérieurs
Au titre des sinistres survenus au cours de l’exercice
Total
Nombre de jours indemnisés
2017/2018
2018/2019
2017/2018
2018/2019
2017/2018
2018/2019
Accident de Travail (AT) Accident de Trajet (ATJ)
4 500 3 307 1 123 8 930
4 295 2 474 2 742 9 511
10 057
8 320 3 583 1 057
14 557
12 615
3 374 1 777
6 681 2 900
6 057 3 799
Maladie Professionnelle (MP)
TOTAL
15 208
12 960
24 138
22 471
Le volume total des indemnités journalières versées baisse de 1 667 jours soit 6,9 %.
Organisation du travail Le temps de travail de l’ensemble des salariés du Groupe S.B.M. est fixé sur la base légale de 169 heures par mois (39 heures par semaine), à l’exception du Méridien Beach Plaza à Monaco (S.H.L.) pour laquelle la base contractuelle est fixée à 173,33 heures par mois (40 heures par semaine). Les salariés bénéficient de jours de repos hebdomadaires et de congés payés selon les dispositions légales ou conventionnelles en vigueur dans chaque entité du Groupe S.B.M.
Les jours fériés, travaillés ou non travaillés, sont pris ou récupérés. Compte tenu de la diversité et de la nature des activités du Groupe S.B.M. et des contraintes inhérentes aux métiers du service, les organisations de travail sont multiples : ■ ■ le temps de travail des collaborateurs des fonctions de « back office » est organisé principalement selon des horaires de « journée » fixes du lundi au vendredi ;
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DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2018/2019
SOCIÉTÉ ANONYME DES BAINS DE MER ET DU CERCLE DES ÉTRANGERS À MONACO
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