technicolor - Document d'enregistrement universel 2020
5 180 182 183 184 185 187
DÉCLARATION DE PERFORMANCE EXTRA-FINANCIÈRE
5.1
5.5
ENJEUX DE RESPONSABILITÉ SOCIALE D’ENTREPRISE DU GROUPE 150 Modèles économiques 150
ÉCONOMIE CIRCULAIRE Recyclage des déchets et optimisation
5.5.1
des matières premières
5.1.1 5.1.2 5.1.3 5.1.4 5.1.5 5.2 5.2.1 5.2.2 5.2.3 5.2.4 5.2.5 5.2.6 5.2.7 5.2.8 5.3
Empreinte environnementale des produits
Risques liés à la RSE Matrice de matérialité
151 152 153 153 155 155 164 165 167 168 170 171 172
5.5.2 5.5.3 5.5.4 5.5.5
Gestion durable de l’eau
Autres aspects environnementaux Collecte des données et méthodologie
Approche du Développement Durable
Covid-19
de consolidation
CAPITAL HUMAIN
5.6
SÉCURITÉ DES CLIENTS ET
Gestion et développement des talents
PROTECTION DE LEURS CONTENUS 189 Conformité des produits et interdiction
Gestion des cycles d’activité Diversité, équité et inclusion
5.6.1
des matières dangereuses
189
Transformation du Groupe et dialogue social
Sécurité des contenus, cyber-risques et respect de la Propriété intellectuelle
5.6.2
190
La sécurité au travail
5.7
Absentéisme
ÉQUITÉ DES PRATIQUES COMMERCIALES
191 191 192
Impact communautaire et développement
régional
Règles de concurrence et anticorruption
5.7.1 5.7.2 5.8
Relations avec les parties prenantes externes DROITS HUMAINS ET CONDITIONS Droits de l’Homme et conditions de travail dans la chaîne d’approvisionnement Lutte contre le harcèlement et la discrimination DE TRAVAIL
Gestion fiscale
ÉVALUATION DE LA PERFORMANCE
173
RSE
193
5.3.1
173 175 175 176 178 179
5.9
RAPPORT DE L’UN
DES COMMISSAIRES AUX COMPTES, DÉSIGNÉ ORGANISME TIERS INDÉPENDANT, SUR LA DÉCLARATION CONSOLIDÉE DE PERFORMANCE EXTRA-FINANCIÈRE 194
5.3.2 5.4 5.4.1 5.4.2 5.4.3
CHANGEMENT CLIMATIQUE
Émissions de carbone Efficacité énergétique Énergie renouvelable
PLAN DE VIGILANCE 5.10
197
Une reconnaissance des performances RSE par les agences de notation (Notation "Gold" par EcoVadis , notation "C+ Prime" par ISS ESG , notation "Top performance" par Vigeo Eiris et Gaïa-Ethifinance )
Des politiques ambitieuses d’ acquisition et de développement des Talents, et de diversité, équité et inclusion
Une politique d’amélioration continue de l’ efficacité énergétique des produits
149
TECHNICOLOR DOCUMENT D'ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2020
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