Sopra Steria - Document de référence 2018

COMPTES CONSOLIDÉS 2018 Notes aux états financiers consolidés

En 2018, le Groupe a poursuivi ses efforts de restructuration et de réorganisation. Ainsi, les coûts d’adaptation des ressources affectent principalement le Royaume-Uni pour 13,4 M€ (4,5 M€ en 2017), mais aussi la France pour 4,7 M€ (5,7 M€ en 2017), dont 3,7 M€ (5,3 M€ en 2017) dans ses activités de gestion d’infrastructures informatiques, et l’Allemagne, dans le secteur Autre Europe, pour 4,3 M€ (4,3 M€ en 2017). Les activités de solutions sont elles aussi concernées, Sopra Banking Software portant 2,7 M€ de ces dépenses (2,7 M€ en 2017) et Sopra HR Software 1,6 M€ (2,3 M€ en 2017). Les coûts relatifs à la réorganisation des activités comprennent essentiellement des dépenses relatives à la réorganisation des locaux

du fait de regroupements d’entreprises et notamment des locaux restés vacants. En 2017, ils incluaient également un produit de cession des bâtiments en Inde classés auparavant en Actifs non courants destinés à être cédés pour 1,1 M€. Les autres charges opérationnelles consistent essentiellement en des dépréciations exceptionnelles d’actifs applicatifs devenus obsolètes dans l’organisation des activités actuelles. En 2017, elles comprenaient une provision exceptionnelle pour risque client au Royaume-Uni. En 2017, les autres produits opérationnels correspondaient principalement à la plus-value de cession des titres de la société Diamis (cf. note 2.2).

AVANTAGES AU PERSONNEL ET PAIEMENTS FONDÉS EN ACTIONS

NOTE 5

5.1. Charges de personnel

Exercice 2018 Exercice 2017

(en millions d’euros)

Salaires et traitements

- 1 841,8

- 1 744,9

Charges sociales

- 580,6

- 548,1

Charge nette liée aux avantages postérieurs à l’emploi et assimilés

- 19,1

- 38,1

TOTAL

- 2 441,5

- 2 331,1

Le Groupe comptabilise en Charges de personnel le montant des avantages à court terme, ainsi que les cotisations à payer au titre des régimes de retraite. N’étant pas engagé au-delà de ces cotisations, aucune provision n’est comptabilisée au titre de ces régimes.

Les principes applicables aux charges relatives aux avantages postérieurs à l’emploi et assimilés sont décrits aux notes 5.3.2 pour les autres avantages à long terme et 5.3.1 pour les avantages postérieurs à l’emploi.

5.2. Effectifs

Exercice 2018 Exercice 2017

Effectifs fin de période

France

19 013 25 101 44 114

18 649 23 012 41 661

International

TOTAL

Exercice 2018 Exercice 2017

Effectifs moyens

France

17 833 23 786 41 619

18 086 22 155 40 241

International

TOTAL

127

SOPRA STERIA DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2018