Sopra Steria - Document d'enregistrement universel 2020

3 GOUVERNEMENT D’ENTREPRISE

Présentation standardisée des rémunérations des mandataires sociaux

AUTRES MANDATAIRES SOCIAUX ❙

Indemnités ou avantages dus ou susceptibles d’être dus à raison de la cessation ou du changement de fonction

Indemnités relatives à une clause de non-concurrence

Régime de retraite supplémentaire

Contrat de travail (CDI)

Montant versé en 2020

Autres mandataires sociaux

Société

Oui

Oui

Non

Oui

Non

Oui

Non

Sopra Steria Benelux Sopra Steria Group SA Sopra Steria Group SA

Astrid Anciaux

121 676

✔

✔

✔

✔

Hélène Badosa

51 661

✔

✔

✔

✔

David Elmalem

56 283

✔

✔

✔

✔

Sopra Banking Software

Eric Pasquier

518 510

✔

✔

✔

✔

Sopra Steria Group SA Sopra Steria Group SA

Jean-Bernard Rampini

209 225

✔

✔

✔

✔

Gustavo Roldan de Belmira

55 502

✔

✔

✔

✔

Sopra Steria Group (Norvège)

Solfrid Skilbrigt

220 000

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✔

✔

✔

Les membres du Conseil d’administration ne peuvent être liés à la Société ou à une de ses filiales que s’il a été conclu antérieurement à l’attribution du mandat social. Il est obligatoire pour les administrateurs représentant les salariés et l’administrateur représentant les salariés actionnaires.

Ratios d’équité 3.2.

%'H( #) * $#( ! S " # ()' ) $# En 2017, l’Assemblée générale des actionnaires a approuvé la suppression de l’élément variable de la rémunération du Président sans modification de sa rémunération globale effective. La moyenne des rémunérations variables versées depuis la dernière révision de sa rémunération fixe en janvier 2011 a été intégrée à la rémunération fixe ainsi portée à 500 000 € bruts annuels. La décision du Conseil d’administration visait notamment à mettre la structure de la rémunération du Président du Conseil d’administration en conformité avec le Code Afep-Medef (§ 25.2) sans variation de la rémunération globale à activité constante. Le

Président du Conseil d’administration a en effet poursuivi une activité à plein temps comme indiqué au paragraphe 1.1.3 « Bilan de l’activité du Président du Conseil d’administration en 2020 » du présent chapitre (page 52). Le graphique ci-dessous rend compte de l’évolution des ratios d’équité prévus par l’ordonnance 2019-1234 du 27 novembre 2019. Il rapporte la rémunération du Président du Conseil d’administration à la rémunération moyenne et médiane sur le périmètre élargi retenu (86 % de l’effectif en France en moyenne sur la période).

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