Sopra Steria - Document d'enregistrement universel 2020
4 RESPONSABILITÉ D’ENTREPRISE
Annexe : indicateurs sociaux et environnementaux
Approche intergénérationnelle
REPRÉSENTATIVITÉ DES JEUNES ET DES SENIORS (Y COMPRIS LES STAGIAIRES) ✔ ❙ Effectif par tranche d’âge
Périmètre/Thème Groupe Moins de 25 ans Plus de 55 ans France Moins de 25 ans Plus de 55 ans
2020
2019
2018
2017
7,0 % 9,9 %
10,0 %
9 % 8 %
9 % 8 %
8,7 %
6,9 %
10,4 %
10 %
9 % 7 %
10,1 %
8,8 %
8 %
International (hors France) Moins de 25 ans
7,1 % 9,7 %
9,6 % 8,6 %
9 % 9 %
9 % 9 %
Plus de 55 ans
Dont Royaume-Uni Moins de 25 ans Plus de 55 ans Dont Inde Moins de 25 ans Plus de 55 ans Dont Espagne Moins de 25 ans Plus de 55 ans Dont l’Allemagne Moins de 25 ans Plus de 55 ans Norvège Moins de 25 ans Plus de 55 ans Italie Moins de 25 ans Plus de 55 ans Maroc Moins de 25 ans Plus de 55 ans
7,4 %
8,0 %
7 %
6 %
20,2 %
20,1 %
20 %
20 %
12,3 %
17,3 %
17 % 0,3 %
18 % 0,3 %
0,3 %
0,3 %
3,3 % 4,1 %
5,4 % 3,4 %
6 % 3 %
5 % 2 %
3,3 %
5,0 %
4 %
3 %
18,1 %
15,0 %
15 %
15 %
3,3 % 7,0 %
2,5 % 6,8 %
9,8 % 7,9 %
11,0 %
6,6 %
10,0 %
14,4 %
0,4 %
0,7 %
TAUX EMPLOI SENIORS EN FRANCE (TOUS LES CONTRATS, HORS ACQUISITIONS) ❙
Périmètre/Thème
2020
2019
2018
2017
Nombre de Seniors (45 ans et plus)
5 491
5 186
4 919
4 666
Pourcentage emploi seniors (45 ans et plus par rapport à l’effectif au 31/12)
29,3 %
27,2 %
26 % 25,4 %
Nombre de Seniors (55 ans et plus)
1 883
1 680 8,8 %
1 499
1 338 7,3 %
Pourcentage emploi seniors (55 ans et plus par rapport à l’effectif au 31/12)
10,10 %
8 %
147
SOPRA STERIA DOCUMENT D'ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2020
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