Société des bains de mer MONTE-CARLO // Document d'enregistrement universel 2021-22

PERFORMANCE EXTRA-FINANCIÈRE 6 LES POLITIQUES, LES INDICATEURS DE PERFORMANCE ET LES RÉSULTATS

Les mesures préventives liées à l’hygiène et à la sécurité Soucieux de garantir la santé et la sécurité de ses collaborateurs au travail, les Comités d’Hygiène et de Sécurité (CHS) du Groupe S.B.M. ont mis en place les mesures préventives suivantes : ■ la réduction des Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) : le Groupe S.B.M. a mis en place diverses actions relatives à l’éveil musculaire des salariés pour réduire ces troubles ainsi que diverses études ergonomiques, et a acquis des matériels plus ergonomiques en vue d’une meilleure adaptation du poste de travail. Des études ergonomiques sur les postes de travail le nécessitant ont été menées ; ■ les formations sur la sécurité du personnel : habilitation électrique, sauveteur secouriste du travail pour les personnels dont les métiers sont dits « à risque », partenariat avec la Croix Rouge Monégasque pour l’organisation de formation de premiers secours accessible à l’ensemble des collaborateurs du Groupe S.B.M., initiation au massage cardiaque et risques routiers, harnais, Certificat d’Aptitude à la Conduite En Sécurité (CACES), Service de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personne (SSIAP) ; ■ la révision des processus d’achats portant sur le risque chimique par la mise en place d’un outil informatique de gestion du risque chimique (SEIRICH) permettant une gestion améliorée des produits utilisés dans la Société et des actions de prévention à mettre en place. Les produits Cancérogènes, Mutagènes et Réprotoxiques (CMR) ainsi que des produits dangereux pour l’environnement ont été substitués dans le cadre des certifications « Green Globe ». La protection collective des salariés face au risque chimique étant un enjeu majeur, la Société a engagé des améliorations techniques permettant de limiter les contacts des salariés avec ces produits ; ■ la fourniture d’équipements de protection individuelle adaptés aux différentes contraintes des métiers pratiqués et à leurs évolutions (notamment gants, chaussures de sécurité) ; ■ la mise en place de visites de prévention en présence de la Division Hygiène et Sécurité du Travail de la Direction du Travail. Ces visites mensuelles ont pour objectif l’identification, l’analyse et le classement des risques permettant de définir les actions de prévention les plus appropriées dans les domaines techniques, humains et organisationnels. Le Groupe S.B.M. a en outre décidé d’aller plus loin que les prescriptions légales imposant aux différents Comités Hygiène Sécurité (CHS) de faire procéder à une enquête pour tout accident du travail ou maladie professionnelle ayant occasionné une interruption de travail de plus de 20 jours, en appliquant ces mesures d’enquêtes à tout accident du travail et aux « presqu’accidents ». Par ailleurs, des actions de sensibilisations sont menées régulièrement auprès des collaborateurs du Groupe S.B.M. sur : ■ la conduite à tenir en cas d’incendie ; ■ les effets néfastes du travail en horaires atypiques ; ■ les outils de gestion du stress au travail ; ■ la sensibilisation aux effets néfastes des bruits et leur prévention.

■ mettre en œuvre les décisions stratégiques de la Direction Générale ; ■ élaborer des formations du personnel sur les mesures sanitaires ; ■ rédiger des protocoles sanitaires notamment lors d’évènements spécifiques ; ■ être l’interlocuteur direct des Référents Covid Secteurs et centraliser les informations lors de cas de Covid ainsi que leur suivi ; ■ faire le lien avec l’Office de la Médecine du Travail s’agissant des enquêtes à mener sur les personnes en contact avec ce cas ; ■ être l’interlocuteur unique des instances gouvernementales. La cellule Covid a créé 3 guides des règles sanitaires à appliquer au sein des établissements du Groupe S.B.M. conformément aux lois monégasque et française. Ces guides se décomposent en 3 parties : ■ guide des mesures sanitaires générales applicables à l’ensemble des collaborateurs du Groupe S.B.M. quel que soit le secteur d’activité ; ■ guide par secteurs d’activité qui définit les règles spécifiques applicables à certains secteurs d’activité, tels que le Food & Beverage, l’hébergement ou encore les espaces de bien-être ; ■ guide de gestion des cas, qui reprend l’ensemble des protocoles et différents scenarios possibles lors de l’apparition d’un cas Covid dans l’entreprise. ■ guide de présentation du Pass Sanitaire réalisé en décembre 2021. Enfin, le Bureau Veritas France a récompensé le Groupe S.B.M. en 2021 par une attestation de maîtrise des mesures sanitaires nommée « Business restart » et a reçu de la part du Gouvernement monégasque le Label MONACO SAFE. Le Document Unique d’Évaluation des Risques (DUER) À l’effet de renforcer la prévention du risque professionnel, la Société applique la réglementation en vigueur en Principauté de Monaco, prévoyant la mise en place du Document Unique d’Évaluation des Risques (DUER) pour ses établissements. Au 31 mars 2022, 70 % des établissements de la Société ont été évalués. Compte tenu de la crise sanitaire, l’objectif de 100 % n’a pas pu être atteint cette année. L’évaluation des établissements se poursuivra sur les exercices suivants en privilégiant le qualitatif sur le quantitatif et en tenant compte des conditions de reprises des activités après la pandémie. De plus, il a été convenu d’étendre le périmètre aux risques incendies et techniques. En ce sens, un nouveau document unique appelé Rapport d’Évaluation des Risques Incendie et Professionnels (RERIP) sera rédigé et servira de base de travail aux évaluations qui seront réalisées sur l’ensemble des établissements, et ce, aux cours des exercices prochains. Les plans d’actions issus de ces évaluations sont exposés aux membres des différents Comités d’Hygiène et de Sécurité (CHS) de la Société, puis mis en application par le pôle Hygiène Sécurité et Prévention des Risques (HSPR). Par ailleurs, une formation générale à la sécurité incendie a été déployée dans les établissements du Groupe S.B.M.

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DOCUMENT D’ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2021/2022

SOCIÉTÉ ANONYME DES BAINS DE MER ET DU CERCLE DES ÉTRANGERS À MONACO