Rapport annuel d'activité 2025

ÉTATS FINANCIERS

Comptes consolidés – exercice clos au 31 décembre 2025

Par zone géographique (en millions d’euros)

31 décembre 2025

Zone Euro

Autres

Frais médicaux et prévoyance Indemnités de fi n de carrière

24

2 3 – – 1 6

26

244

247

Médailles du travail

7

7

Préretraites

260

260

Retraites supplémentaires

8

9

TOTAL

542

549

HYPOTHÈSES ACTUARIELLES

31 décembre 2025

31 décembre 2024

Inflation à long terme ● Zone Euro Taux d’actualisation ● Zone Euro

2,0 %

2,0 %

3,9 % 4,8 %

3,2 % 5,1 %

● Zone US

Revalorisation des pensions ● Zone Euro

1,5 % 1,7 %

1,5 % 5,4 %

Revalorisation du plafond de la Sécurité sociale

Tables de mortalité

31 décembre 2025

31 décembre 2024

France ● rentes

Table de génération Table de génération

● capitaux

INSEE Hommes/ Femmes 2000-2002

INSEE Hommes/ Femmes 2000-2002

Âge de départ à la retraite en France

31 décembre 2025

31 décembre 2024

Cadres

65 62

65 62

6

Non-cadres

Les hypothèses de taux de sortie moyen reflètent le taux de départ naturel du personnel avant l’âge du départ en retraite. Ces hypothèses, fixées pour chaque société du groupe, sont distinguées par tranche d’âge, les salariés proches d’un départ en retraite étant supposés être moins mobiles que les salariés en début de carrière. Les taux entre crochets indiquent les valeurs maximales et minimales estimées et appliquées majoritairement dans les sociétés du groupe.

Cadres

Non-cadres

31 décembre 2025

31 décembre 2025

31 décembre 2024

31 décembre 2024

France

[6,4 % - 0,0 %]

[6,4 % - 0,0 %]

[2,88 % - 0,0 %]

[2,88 % - 0,0 %]

363

Orano - Rapport annuel d’activité 2025