LOREAL_Document_de_Reference_2017

Responsabilité sociale environnementale et sociétale de L’Oréal * LE PROGRAMME SHARING BEAUTY WITH ALL

… avec les communautés qui nous entourent 3.2.4.3. « D’ici à 2020, par son action, le Groupe permettra à plus de 100 000 personnes issues de communautés en difficultés sociales ou financières, d’accéder à un emploi. »

OBJECTIFS 2020

RÉSULTATS 2017

100 000 personnes issues de communautés en difficultés sociales ou financières pourront accéder à un emploi grâce aux programmes suivants :

Plus de 53 505 personnes issues de communautés en difficultés sociales ou financières ont pu accéder à un emploi.

48 692 personnes ont eu accès à l’emploi via le programme Solidarity Sourcing . 3 771 personnes en grande précarité ont été formées aux métiers de la beauté.

3

Solidarity Sourcing ; s

Professionnalisation aux métiers de la beauté ; s

Emploi de personnes en situation de handicap, ou issues de groupes s socio-ethniques sous-représentés.

1 042 personnes en situation de handicap travaillaient pour L’Oréal (1) .

Ce chiffre prend en compte le nombre total de collaborateurs (en contrat à durée indéterminée et déterminée) en situation de handicap au 31 décembre 2017. Cet (1) indicateur ne prend en compte que les collaborateurs qui ont souhaité déclarer et faire reconnaître leur handicap, tous les collaborateurs concernés ne souhaitant pas le faire systématiquement.

L’Oréal, du fait de la multiplicité de ses sites industriels et administratifs à travers le monde, est fortement impliqué, autour de ses sites, dans la vie des communautés locales. Entreprise à la volonté citoyenne affirmée, L’Oréal apporte sa contribution à de nombreux projets de proximité. D’une manière générale, les établissements du Groupe et ses filiales développent des relations de qualité avec les communautés à côté desquelles ils opèrent et s’efforcent de partager leur croissance avec eux. Cette ambition s’est traduite par un engagement du programme Sharing Beauty With All : permettre à plus de 100 000 personnes issues de communautés en difficultés sociales ou financières d’accéder à un emploi à horizon 2020. Cela signifie que L’Oréal soutiendra autant de personnes à l’extérieur de l’entreprise qu’il y aura de collaborateurs dans le Groupe. Solidarity Sourcing Solidarity Sourcing , programme achat emblématique de Sharing Beauty With All Créé en 2010, Solidarity Sourcing est le programme mondial d’achats solidaires de L’Oréal. Il vise à mettre la puissance d’achat du Groupe au service de l’inclusion sociale. Il consiste à dédier une partie de ses achats à des fournisseurs permettant l’accès à un travail et à un revenu pérennes à des personnes généralement exclues du marché du travail. Le Groupe continue d’ouvrir ainsi son processus d’achats aux entreprises qui font travailler des personnes issues de

communautés économiquement vulnérables, y compris aux petites entreprises et à celles qui ont un accès plus complexe aux grands donneurs d’ordres. Sont par exemple concernés par le programme Solidarity Sourcing : les producteurs du commerce équitable, les entreprises d’inclusion des personnes en situation de handicap ou en insertion sociale, ou les entreprises détenues par des minorités (quand la législation nationale le permet). Le Solidarity Sourcing offre une approche achat originale par son caractère global et holistique : le programme est déployé dans toutes les zones s géographiques ; il concerne tous les domaines d’achats (matières s premières, packaging, sous-traitance, objets promotionnels et retail indirects, etc.) ; il comprend un volet environnemental pour les projets qui le s requièrent. Le programme a pour ambition d’associer performance économique et empreinte sociale, sociétale et environnementale positive. En 2017, le Solidarity Sourcing a permis à 48 692 personnes issues de communautés en difficultés sociales ou financières dans le monde d’accéder ou de conserver un emploi et un revenu décent. Cela représente 6 192 personnes supplémentaires (+ 15 %) par rapport à 2016, à périmètre comparable (1) .

L’Oréal, toutes zones géographiques et tous domaines d’achats, hors The Body Shop. (1)

DOCUMENT DE RÉFÉRENCE / L'ORÉAL 2017

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