Hermès // Document d'enregistrement universel 2022

COMPTES CONSOLIDÉS ANNEXE AUX COMPTES CONSOLIDÉS

Autres avantages à long terme Les autres avantages à long terme du groupe Hermès comprennent : les médailles et primes d’ancienneté en France : ces gratifications récompensent l’ancienneté des services ; s les gratifications de long terme principalement au Japon, en Chine et dans les pays d’Asie du Sud. s

Lorsque les prestations sont préfinancées par le biais de fonds externes, les actifs ainsi détenus sont évalués à leur juste valeur, et pris en compte dans l’évaluation de la provision nette. Conformément à la norme IAS 19 révisée, les taux de rendement des actifs sont déterminés en référence aux taux d’actualisation des engagements. Au compte de résultat consolidé, la charge est présentée en « Autres produits et charges ». Les modifications d’hypothèses actuarielles et les effets d’expérience donnent lieu à des écarts actuariels dont la totalité est enregistrée dans les « Autres éléments du résultat global » sur la période durant laquelle ils ont été constatés.

5.3.1 INFORMATION PAR NATURE DE RÉGIME ET PAR ZONE GÉOGRAPHIQUE La provision présentée au bilan comprend les régimes postérieurs à l’emploi à prestations définies ainsi que les autres avantages à long terme :

31/12/2022

31/12/2021

En millions d’euros

Régimes à prestations définies

182

243

Autres avantages à long terme

15

17

PROVISIONS EN FIN DE PÉRIODE

196

260

La valeur actualisée des obligations et la juste valeur des actifs de couverture ventilées par zone géographique se présentent comme suit :

31/12/2022

31/12/2021

Valeur

Répartition

Valeur

Répartition

En millions d’euros

France Japon Autres

157

54 % 17 % 29 %

187

57 % 16 % 28 %

5

50 84

52 92

Valeur actualisée des obligations

292

100 %

331

100 %

France Autres

33 62 95

35 % 65 %

16 55 71

23 % 77 %

Juste valeur des actifs de couverture

100 %

100 %

France Japon Autres

124

63 % 26 % 11 %

171

66 % 20 % 14 %

50 22

52 37

PROVISIONS POUR ENGAGEMENTS DE RETRAITES ET ASSIMILÉS

196

100 %

260

100 %

5.3.2 HYPOTHÈSES ACTUARIELLES Pour l’exercice 2022, elles ont été les suivantes pour les pays portant les principaux engagements du groupe Hermès :

France

Japon 1,0 %

Suisse 2,0 %

1

Taux d’actualisation

3,35% - 3,48%

Évolution des salaires

3,5 % - 4,0 %

2,5 %

2,0 %

(1) Taux différents selon la duration des régimes.

DOCUMENT D’ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2022 HERMÈS INTERNATIONAL

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