Groupe Crédit Coopératif - Document d'enregistrement universel 2020
RAPPORT SUR LE GOUVERNEMENT D'ENTREPRISE
RAPPORT DE GESTION
ÉTATS FINANCIERS
ÉLÉMENTS COMPLÉMENTAIRES Déclaration de performance extra-financière
INDICATEURS RELATIFS À LA RELATION ENTRE LA DIRECTION ET LES SALARIÉS
2020
Libellé
Unité
2019
Pourcentage de l’effectif total représenté dans des comités mixtes Pourcentage de salariés couverts par une convention collective Nombre d’accords collectifs signés au cours de l’exercice
% %
100 100
100 100
/
2
8
Livrables de la mesure d’impact : L’analyse d’Impak Finance se concrétise par deux outils. Le premier est une cartographie des actions en réponse aux Objectifs de Développement Durable (ODD) et liées à un indicateur de potentiel d’impact. Le deuxième est un bilan d’impact complet matérialisé par un « Score d’Impak ». Ce score est propre à la méthodologie indépendante de l’agence. Il s’étend entre 0 à 1 000 (1 000 étant le score le plus haut). Dans ces 1 000 points, 500 sont dédiés au score d’impact positif, 300 sont dédiés aux actions d’atténuation des impacts négatifs et 200 sont dédiés à la gouvernance. La mesure d’impact calcule aussi le pourcentage total de l’activité de la banque lié positivement aux ODD, le nombre d’impacts négatifs notés Z et la classification de l’entreprise entre A, B, et C. La grille de notation comprend les critères ESG traditionnels (Environnement, Sociaux, Gouvernance) et les impacts positifs selon les 17 ODD et leurs cibles. L’attribution du score s’est faite grâce à l’exploitation et analyse des données publiques du Crédit Coopératif (site internet, documents institutionnels, campagnes de communications, communiqués de presse). Ces données sont analysées dans l’outil « Impak IS 2 », l’intelligence artificielle et leurs algorithmes calculent ensuite le score d’impact. Au cours de l’année 2020, Impak Finance a pu analyser l’impact du Crédit Coopératif sur les années 2018 et 2019. Les deux reportings ont été présentés aux comités RSE et Sociétariat en juin 2020 (pour l’année 2018) et en septembre 2020 (pour l’année 2019).
En opérant dans le cadre de la législation française, le Groupe Crédit Coopératif s’engage à respecter la liberté d’association et le droit à la négociation collective, et à agir pour l’élimination des discriminations en matière d’emploi et de profession, l’élimination du travail forcé, ainsi que l’abolition effective du travail des enfants.
2.6.4
Notre impact
2.6.4.1
La mesure d’impact du Groupe Crédit Coopératif avec Impak Finance 2018-2019
En 2019, le Groupe Crédit Coopératif a fait appel à Impak Finance pour élaborer sa première mesure d’impact. Impak Finance est une agence de notation indépendante, spécialisée dans la notation d’impact et dont la raison d’être est de diriger le capital vers une économie d’impact afin d’encourager sa croissance. L’agence a développé « Impak IS 2 », solution universelle qui inclut l’intelligence artificielle et l’apprentissage automatique et se base sur la méthodologie de l’IFRS ( International Financial Reporting Standards ) de l’ Impact Management Project . Note méthodologique : Avec la méthodologie d’Impak Finance (et Impact Management Project ) l’impact du Crédit Coopératif a été analysé sous cinq dimensions. Le Quoi : quel impact est généré ? Est-il positif ou négatif ? Est-il ● important pour les personnes ou la planète qui le ressent ? Le Qui : qui ressent l’impact généré ? De quelle façon cette ● personne était-elle insuffisamment desservie par rapport à cet impact ? Le Combien : dans quelle proportion l’impact a-t-il été généré ? ● Combien de personnes l’ont ressenti, quel est le degré de changement et combien de temps dure-t-il ? La Contribution : quelle est la contribution à l’impact de ● l’entreprise ? (par rapport à ce qui serait arrivé sans sa contribution). Les Risques : quel est le risque pour les personnes ou la planète ● que cet impact ne soit pas généré comme prévu ? Le niveau d’engagement du Crédit Coopératif sur les enjeux de développement durable a également été évalué, permettant de le situer selon 3 catégories d’entreprises (A, B, C). Catégorie A : l’entreprise agit pour éviter les nuisances (évite les ● nuisances faites aux parties prenantes comme l'empreinte carbone, un salaire décent…) Catégorie B : l’entreprise bénéfice aux parties prenantes (en plus ● d’éviter les nuisances, apporte un bénéfice social et environnemental aux parties prenantes et traite l’aspect de durabilité comme une opportunité) Catégorie C : l’entreprise contribue aux solutions (elle est créée ● ou transformée à partir d’un constat d’un problème environnemental et/ou sociétal à résoudre, sa raison d’être et sa mission sont centrées autour de la résolution de ces enjeux) Les impacts négatifs notés Z sont également calculés dans ● l’analyse. Ceux-ci causent potentiellement des nuisances (entreprise sans impact positif et qui nuit à la société).
2
Principaux résultats pour le Crédit Coopératif :
Date des données
2018
2019
Score Impak MC 1000 points max
+ 5 % + 5 % + 7 % + 1 %
144 133 188 465
441 134 121 186
Impact positif 500 points max Impact négatif 300 points max Gouvernance 200 points max
% d'activités total lié positivement aux ODD Nombre d'impacts négatifs notés Z
+ 1,5 %
32,5 % 33,6 %
0
0
Classification ABC
C
C
Le score d’impact total en 2019 est de 465 points , en augmentation de + 5 % comparé au score de 2018. Aucun impact négatif noté Z n’a été identifié. Le Crédit Coopératif obtient également la classification d’entreprise C , ce qui valorise sa contribution aux solutions (entreprise créée ou transformée à partir d’un constat d’un problème environnemental et/ou sociétal à résoudre, sa raison d’être et sa mission sont centrées autour de la résolution de ces enjeux). Le score du Crédit Coopératif est le plus élevé du secteur bancaire, mais aussi de la moyenne du CAC 40 (220/1000*).
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GROUPE CRÉDIT COOPÉRATIF DOCUMENT D'ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2020
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