Eurazeo / Document d'enregistrement universel 2019

Responsabilité sociétale d’Eurazeo Plan de vigilance

ACTIONS ADAPTÉES 3.6.5 

MÉCANISME D’ALERTE 3.6.6 ET DE RECUEIL DES SIGNALEMENTS

D’ATTÉNUATION DES RISQUES OU DE PRÉVENTION DES ATTEINTES GRAVES

Eurazeo incite chaque collaborateur à être un acteur de la prévention et de la détection des risques de manquement aux principes et valeurs du Groupe. Le dispositif d’alerte professionnelle mis en place par Eurazeo permet à tout collaborateur d’user de son droit d’alerte. Ce droit lui permet de signaler des violations de la loi nationale et des conventions internationales ratifiées par la France ou des menaces ou préjudices graves pour l’intérêt général, les signalements relatifs à l’existence de conduites ou de situations contraires au Code de conduite de la Société ou toute violation des droits humains et libertés fondamentales, à la santé et la sécurité des personnes et à l’environnement. Ce dispositif est sécurisé et vise à garantir la confidentialité du signalement du collaborateur qui intervient en tant que lanceur d’alerte. Dans le cadre de l’application de la loi sur le devoir de vigilance, Eurazeo encourage les sociétés contrôlées à mettre en place leur propre dispositif d’alerte. Afin de veiller au déploiement continu du Plan de vigilance, Eurazeo s’appuie sur des procédures et des outils de suivi existants et en cours de développement en matière de droits humains, sécurité, santé et environnement mis à disposition des sociétés contrôlées. Ainsi, le système de reporting RSE existant permettra un suivi annuel ainsi que l’ajout d’indicateurs de suivi spécifiques de la mise en œuvre des plans d’actions. L’objectif est de renforcer le déploiement effectif des mesures dans toutes les entités concernées. Ce suivi sera réalisé par la Direction RSE et sera également partagé dans le cadre des réunions du Comités d’Audit d'Eurazeo SE et au minimum une fois par an au Conseil de Surveillance. L'information en matière de suivi des mesures sera plus particulièrement développée dans le plan de vigilance 2020 afin de dresser un état des lieux du déploiement mais aussi l’efficacité des mesures dès la fin de la première année de mise en oeuvre du plan de vigilance. DISPOSITIF DE SUIVI 3.6.7 DES MESURES

Eurazeo poursuit des objectifs vis-à-vis de chaque enjeu relatif à la loi sur le Devoir de Vigilance. Ces objectifs ainsi que les facteurs de risques, les modes d’évaluation de ces risques ainsi que la gestion de ces risques sont décrits dans la section 4.1. Des plans d’actions spécifiques seront déterminés progressivement pour chacune des sociétés contrôlées par Eurazeo en s’appuyant sur les principes fondamentaux et référentiels décrits dans la section 3.6.2. Droit Humains Promouvoir le respect des droits fondamentaux des travailleurs et • la fourniture d’emplois décents sur l’ensemble de la chaîne d’approvisionnement (section 3.2.2.2 et section 3.2.5) Éviter toute discrimination (section 3.2.2.3) • Santé et sécurité  (section 3.2.2.4) S’assurer que l’ensemble des employés bénéficient de conditions • de travail dans lesquels les risques sur leur santé et leur sécurité sont minimisés S’assurer que les collaborateurs bénéficient d’une couverture • santé et prévoyance Promouvoir le bien-être au service de la performance • Environnement Améliorer la performance énergétique et s’approvisionner • en énergies issues de sources renouvelables ou peu émettrices (section 3.2.3.2) S’assurer de la sécurité des sites, des collaborateurs et • des communautés locales (section 3.2.3.3) Limiter les rejets et assurer leur traitement optimal (section 3.2.3.4) • Éviter toute pollution de nature à porter atteinte aux collaborateurs, • aux habitants et à la biodiversité à court, moyen et long termes (section 3.2.3.4) Promouvoir une utilisation raisonnée des ressources en • encourageant notamment l’économie circulaire (section 3.2.3.5) Éviter toute activité de nature à porter atteinte à la biodiversité • (section 3.2.3.6) Concernant les fournisseurs, Eurazeo incite les sociétés dont elle est actionnaire à formaliser et diffuser une charte achats responsables (ou Code de conduite des relations commerciales) et à déployer des moyens de contrôle de la mise en place d’une démarche achats responsables. Des plans d’audits des fournisseurs prioritaires identifiés grâce à l’analyse de matérialité sont déterminés pour chacune des participations.

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DOCUMENT D’ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2019