Document d'enregistrement universel 2023

4 PERFORMANCE EXTRA-FINANCIÈRE Rapport de développement durable

4.1.2 Droits humains et politique sociale

4.1.2.1 Veiller au respect des droits humains

ODD 8.7, 17,16

Afin d’accroître son expertise et de s’inspirer de bonnes pratiques, Michelin adhère également depuis 2017 à l’association EDH (1) , qui réunit une vingtaine d’entreprises françaises impliquées sur ces sujets. Le Groupe est aussi membre de l’initiative du Global Deal , qui vise à promouvoir le dialogue social et le travail décent partout dans le monde, ainsi que de l’initiative Business 4 Inclusive Growth en collaboration avec l’OCDE. Après avoir assuré la présidence du Club droits humains du Global Compact France en 2021 et 2022, Michelin est membre du comité de pilotage du club. La Gouvernance droits de l’Homme (2) , valide deux fois par an la politique, les ambitions et la stratégie sur les droits humains du Groupe. Son Président est le Directeur du Service du Personnel du Groupe, membre du Comité Exécutif et coprésidée par la Directrice de l'Engagement et des Marques. Elle est composée des membres suivants : le Directeur Industriel, la Directrice de l’Engagement et des Marques, membres du Comité Exécutif, le Directeur des Achats, le Directeur des Affaires Publiques, le Directeur Juridique, le Directeur de la Direction Corporate du Développement Durable et Impact, le Directeur du Contrôle Interne, le Directeur de la Sécurité et de l’Environnement. À noter que les sujets relatifs à la Santé Sécurité sont pilotés dans une instance distincte, la Gouvernance Santé Sécurité des Personnes. La Gouvernance droits de l’Homme s’appuie sur les travaux d’un Comité opérationnel pluridisciplinaire. Il rassemble des représentants des Directions du Développement Durable & Impact, des Achats, du Service du Personnel, du Contrôle interne, des Risques, des Relations sociales, des Affaires publiques, des Diversités et de l’Inclusion, de la Direction Juridique/Compliance et de l’Industrie. Il dresse un plan d’action annuel qui inscrit Michelin dans une démarche de progrès continu. 4.1.2.1 b) Organisation et ambitions Une gouvernance au plus haut niveau

4.1.2.1 a) Exigences et responsabilités sociales Michelin met tout en œuvre pour faire respecter les droits humains dans toutes ses activités et partout où il est présent. Le Groupe adhère aux principes fondamentaux des droits de l’Homme ainsi qu'aux principales conventions internationales. Une démarche basée sur les principes internationaux Le groupe Michelin : ● est membre du pacte mondial des Nations unies, et soutient ses 10 principes depuis 2010. ● soutient les principes directeurs de l’OCDE à l’intention des entreprises multinationales ; ● soutient les principes directeurs de l’ONU relatifs aux entreprises et aux droits de l’Homme ; ● adhère aux conventions fondamentales de l’Organisation Internationale du Travail (OIT), notamment celles sur : ● le respect de la liberté d’association et du droit de négociation collective, ● l’élimination des discriminations en matière d’emploi et de profession, ● l’élimination du travail forcé ou obligatoire, ● l’abolition effective du travail des enfants et, ● le droit à un environnement de travail sûr et sain . Ces principes inspirent les documents internes de référence du Groupe, dont : ● le Code d’éthique ;

● le Code de conduite anti-corruption ; ● les Principes des Achats Michelin. ● la Politique Cadre sur les Droits Humains

Pour la première fois en 2022, une politique cadre sur les droits humains a été éditée et déployée dans l’ensemble du Groupe . Largement promue auprès des employés du Groupe, ces documents, traduits en français et en anglais, sont accessibles à tout moment sur les sites Intranet des entités Michelin de chaque pays. Elle est également disponible sur le site Internet du Groupe en externe : https://www.michelin.com/ publications/politique-des-droits-humains/

(1) Entreprises pour les droits de l’Homme. (2) Dans sa démarche, Michelin considère « droits de l’Homme » et « droits humains » comme recouvrant des concepts et des périmètres équivalents.

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