DOCUMENT D’ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2021

7 RAPPORT DE RESPONSABILITÉ SOCIALE ET ENVIRONNEMENTALE 2021 Orientations et organisation de la politique RSE

Gouvernance de la RSE 7.1.2 La stratégie et les réalisations RSE de Natixis sont supervisées au niveau du conseil d’administration par un comité RSE dédié, et validées au niveau exécutif par un comité des sponsors RSE réunissant des dirigeants des métiers et fonctions de Natixis autour du comité de direction générale. Pour nourrir sa réflexion et piloter la mise en œuvre de sa stratégie, la RSE s’appuie sur un comité de pilotage dédié aux impacts RSE internes et sur la mobilisation des collaborateurs, un autre au développement des business durable et à la gestion des risques RSE dans nos métiers. La RSE Natixis est pilotée par une direction dédiée directement rattachée au secrétaire général, un membre du comité de direction générale. Elle est composée de 10 collaborateurs permanents qui travaillent avec l’appui d’un réseau d’environ 200 correspondants RSE dans tous les métiers et fonctions, en France comme dans les différentes plateformes internationales, notamment les experts du Green & Sustainable hub (GSH) au sein de la Banque de grande clientèle. Enfin, pour mobiliser plus largement, Natixis multiplie depuis quelques années les sessions de formation et de sensibilisationsur les enjeux du développement durable, avec par exemple le déploiement en 2021 d’un module de formation obligatoire pour l’ensemble des collaborateurs. L’équipe RSE travaille enfin en étroite coordination avec la direction RSE du Groupe BPCE, tant dans la définition et le suivi des orientations stratégiques que pour la remontée des données RSE consolidées au niveau du Groupe.

Engagements RSE 7.1.3 Pour orienter sa stratégie RSE, Natixis s’appuie sur un ensemble d’engagements internationaux et de réflexions de Place, parmi lesquels : le Pacte mondial des Nations unies (Global Compact) depuis V 2007 ; le Carbon Disclosure Project (CDP) depuis 2007 ; V les Principes pour l’investissement responsable (UN-PRI) depuis V 2008 ; les Principes de l’Équateur depuis 2010 ; V les lignes directrices de l’OCDE pour les multinationales ; V les Green Bond Principles et les Social Bond Principles (ICMA) ; V la Climate Bonds Initiative ; V la charte de la diversité depuis 2009 ; V la charte des achats responsables depuis 2017 ; V les Principes pour un secteur bancaire responsable (Principles for V Responsible Banking, ou PRB) depuis 2018 ; la charte Act4nature international depuis 2018. V En 2021 le Groupe BPCE a rejoint l’initiative Net-Zero Banking Alliance, lancée par l’ONU, qui rassemble près de 95 banques du monde entier représentant plus de 42 % des actifs bancaires mondiaux, engagées à aligner leurs portefeuilles de prêts et d’investissement sur des émissions nettes zéro d’ici 2050, avec un objectif intermédiaire pour 2030 ou plus tôt, en utilisant des méthodologies solides et éprouvées.

FAIT MARQUANT 2021 Le Groupe BPCE et Natixis ont publié leurs premiers rapports climat suivant les recommandations de la TCFD (Task Forceon Climate-RelatedFinancialDisclosures)et détaillé leurs actionspour accompagnerla transitionvers une économie bas carbone et l’adaptation aux effets du changement climatique. Des engagements concrets ont été pris à court, moyen et long terme sur une trajectoire « Net Zero » Natixis avec le Groupe BPCE est déterminée à aligner son empreinte carbone sur un scénario soutenable pour l’environnement. L’engagement pris dans le cadre du nouveau plan stratégique d’aligner ces activités sur une trajectoire « net zero » implique pour Natixis de mesurer l’impact de ses financementset de ses investissementset de se fixer des objectifs à court, moyen et long terme pour atténuer l’effet de ses activités sur le changement climatique.

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