Crédit Coopératif // Rapport annuel 2022

RAPPORT DE GESTION Déclaration de performance extra-financière

2.1.2 (extrait de la politique RSE du Crédit Coopératif)

Les distinctions du Crédit Coopératif dans ses engagements sociétaux

Gouvernance

Banque Coopérative qui appartient à ses sociétaires : un homme, une voix Relation Ternaire : mise en pratique de l’esprit coopératif par lequel collaborent le Crédit Coopératif, ses clients et les mouvements (associatif, mutualiste, coopératif) ou fédérations professionnelles dont ils sont issus. Elle repose sur 4 piliers, avec une ambition, construire ensemble des solutions durables : dialoguer, connaître, co-construire, agir Instances de dialogue pour les sociétaires Conseillers bénévoles, conseils locaux, CNCC, conférence des présidents Implication dans les mouvements de promotion du modèle coopératif et de l’ESS

Finance durable

Finance engagée pour tous : banque des transitions sociale et écologique avec une forte politique de développement sur l’environnement, inclusion, économie réelle durable, épargne solidaire, produits de partage, politique d’exclusion sectorielle et fiscale engageante Des clients engagés : associations, ONG, ESS, OIG, entreprises de l’économie réelle, secteur public et logement social, particuliers Transparence et traçabilité de l’argent confié et de l’utilisation (circuit de l’argent)

Engagements

Raison d’être dans les statuts et modèle d’affaires durable reprenant nos engagements RSE Banque motrice dans l’atteinte des Objectifs de Développement Durable dans sa mission d’entreprise (mesure impak Finance), et dans la mission de ses produits Label Afnor sur l’Égalité Professionnelle F/H Première banque à avoir signé le manifeste et renseigné ses indicateurs ESG sur la plateforme gouvernementale Impact.gouv Fondation Crédit Coopératif engagée pour une économie sociale et solidaire

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GROUPE CRÉDIT COOPÉRATIF RAPPORT ANNUEL 2022