SOPRA_STERIA_DOCUMENT_REFERENCE_2017

COMPTES CONSOLIDÉS 2017 Notes aux états financiers consolidés

Plans ex-Steria

Plans Sopra Steria

Plan n° 12

Plan n° 13

Plan de juin 2016 Plan de février 2017

Nombre d’actions annulées en 2017

2 028

6 400

19 690

22 060

Nombre d’actions définitivement attribuées au 31 décembre 2017 Nombre d’actions potentielles pouvant être attribuées au 31 décembre 2017 Soit en équivalent actions Sopra Steria Group

-

-

-

-

-

32 500

68 810

86 940

-

8 125 15,30

68 810

86 940 112,85 *

Cours de l’action Taux sans risque

12,69

97,63

1,29 %/0,97 %

0,32 %/0,15 %

-

-

2,5 %

2,5 %

2,5 %

2,5 %

Dividendes

Volatilité

NA

NA

NA

NA

(Charges)/produits reconnus au compte de résultat au titre de l’exercice en millions d’euros

-

0,2

2,1

2,4

* dont 5 000 actions attribuées en conséquence d’une décision du Conseil d’administration du 25 octobre 2017. Le cours de Bourse s’élevait alors à 157 €.

Par ailleurs, deux plans additionnels sont en place au Royaume- Uni, Share Incentive Plans, non décrits dans le tableau ci-dessus et représentent une charge de 0,8 M€. L’Assemblée générale mixte du 13 juin 2017 a fixé un plafond commun de 3 % du capital (soit 615 953 actions sur la base du capital social au 31 décembre 2016) à l’ensemble des dispositifs d’association des salariés et des mandataires sociaux au capital (options de souscription et d’achat d’actions, BSAAR, actions gratuites, augmentations de capital réservées aux salariés adhérant au plan d’épargne entreprise). Des actions gratuites Sopra Steria Group sont attribuées à certains membres du personnel, sous condition de présence dans le Groupe à la date d’exercice et avec ou sans conditions de performance du Groupe. L’avantage accordé au titre des plans d’attribution d’actions gratuites constitue un complément de rémunération évalué et comptabilisé dans les états financiers. À la fin de chaque exercice, le Groupe revoit, sur la base des conditions de performance non liées au marché, ses estimations du nombre d’actions qui seront finalement acquises. L’impact de cette réestimation est comptabilisé au compte de résultat en contrepartie des capitaux propres. La valeur des actions gratuites à attribuer aux salariés en rémunération des services rendus est mesurée à la juste valeur de l’instrument de capitaux propres à la date d’attribution. Cette juste valeur est basée sur le cours de Bourse à cette même date. Les conditions d’acquisition autres que des conditions de marché ne doivent pas être prises en

Le Groupe a mis en place un nouveau plan d’actions gratuites le 24 février 2017 et complété le 25 octobre 2017 d’une décision du Conseil d’administration. Il vient en complément de celui décidé le 24 juin 2016 et décrit en note 5.4.2., chapitre 4. Comptes consolidés du rapport financier annuel 2016. Il est assujetti à la réalisation de conditions de performance basées sur la croissance du chiffre d’affaires, les niveaux de Résultat opérationnel d’activité et de flux net de trésorerie disponible sur les exercices 2017, 2018 et 2019, et à des conditions de présence. A l’origine, le nombre d’actions pouvant être potentiellement attribuées au titre de ce plan était de 109 000 actions. Au 31 décembre 2017, il est de 86 940. considération lors de l’estimation de la juste valeur des actions à la date d’évaluation. Lorsque ces instruments de capitaux propres sont frappés de conditions d’incessibilité, leur juste valeur prend en compte le coût de l’incessibilité. Le cas échéant, l’impossibilité de percevoir des dividendes est également prise en compte dans le calcul de la juste valeur. Enfin, la charge cumulée reconnue tient compte également de l’estimation du nombre d’actions qui seront finalement acquises. La charge correspondant à l’avantage accordé au personnel au titre des actions gratuites est comptabilisée en résultat linéairement sur la période d’acquisition des droits à la rubrique Charges liées aux stock- options et assimilées du Résultat opérationnel courant . S’agissant d’un schéma de rémunération par instruments de capitaux propres, cette charge trouve sa contrepartie dans les capitaux propres au poste Réserves consolidées et autres réserves .

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SOPRA STERIA DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2017

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