SOPRA_STERIA_DOCUMENT_REFERENCE_2017

RESPONSABILITÉ D’ENTREPRISE Responsabilité environnementale : innover en faveur de l’environnement

5.3.2. HARMONISER LES PRATIQUES PAR LE SYSTÈME DE MANAGEMENT ENVIRONNEMENTAL Le Système de Management Environnemental mis en place est le cadre de référence qui garantit l’harmonisation des pratiques mises en œuvre par les entités. Il intègre la certification ISO 14001. Dans l’ensemble des entités et pays où le Groupe opère, le Système de Management Environnemental est établi, et certains sites sur lesquels le Groupe a le contrôle opérationnel sont pilotés selon la norme ISO 14001. Depuis 2016, le programme de déploiement de la dernière version ISO 14001 : 2015 a été lancé et sera progressivement étendu d’ici fin 2018. p La certification ISO 14001 est active dans les pays suivants du Groupe : Allemagne, Belgique, Danemark, Espagne, France, Inde, Norvège, Pologne, Royaume-Uni, Suède. Lorsque nécessaire, de nouveaux bâtiments qui bénéficient déjà des meilleures certifications environnementales seront progressivement inclus dans le périmètre de la certification ISO 14001 : 2015. Sopra Steria recherche la meilleure intégration entre les diverses certifications qualité (ISO 9001), sécurité des données (ISO 27001), Management IT (ISO 20000), environnement (ISO 14001) et référentiel ISO 26000 en fonction des périmètres des certifications, de la valeur ajoutée apportée aux clients du Groupe et de l’optimisation du fonctionnement de ses activités.

Sopra Steria obtient l’approbation de ses objectifs de réduction d’émissions par le SBTi

Sopra Steria a été la 1 re entreprise de services dans le domaine du Numérique au niveau mondial à avoir obtenu la validation, pour l’ensemble du périmètre Groupe, de ses objectifs de réduction d’émissions de GES par l’organisme externe le SBTi (Science Based Targets initiative). Sopra Steria s’engage ainsi à réduire de 21 % les émissions de GES des Scopes 1, 2 et 3 d’ici 2025, par rapport à 2015, année de référence. Les émissions des Scopes 1, 2 et 3 concernent les déplacements professionnels, la consommation d’énergie des bureaux, des Data Centers sur site, et des Data Centers hors site et actifs loués. À plus long terme, le Groupe vise à réduire ses émissions de 76 % par collaborateur d’ici 2040, par rapport à 2015. Sopra Steria s’engage par ailleurs à ce que ses principaux fournisseurs, qui représentent au moins 70 % des émissions de sa chaîne d’approvisionnement, maîtrisent leurs émissions de GES, et mettent en place des objectifs de réduction de GES d’ici 2025 pour 90 % d’entre eux. Ce point est détaillé dans la section 3.6.3. du chapitre 3 du document de référence 2017. En définissant des objectifs validés par le Science Based Targets , le Groupe respecte l’engagement pris lors de la Conférence des Nations Unies sur le changement climatique de Paris fin 2015 dans le cadre de la coalition « We Mean Business ». Cette initiative majeure s’inscrit dans la démarche Groupe visant à réduire son impact environnemental d’une part et à contribuer à l’action internationale pour limiter les impacts liés au changement climatique d’autre part. « Nous félicitons Sopra Steria qui a vu ses objectifs validés et démontre que le Groupe adopte une approche prospective pour lui-même et ses clients. Sopra Steria rejoint plusieurs entreprises mondiales qui reconnaissent aujourd’hui que l’adoption de mesures pour réduire les émissions est le meilleur moyen de garantir la croissance dans un contexte de transition vers une économie bas carbone. » Sopra Steria s’engage à appliquer les recommandations du TCFD-CDSB Dans le cadre de la semaine du Climat ( Climate Week ) qui s’est déroulée à New York en septembre 2017, un groupe d’entreprises de divers secteurs s’est engagé à mettre en œuvre d’ici trois ans les recommandations du groupe de travail sur les informations financières liées au climat, Task Force for Climate-related Financial Disclosure (TCFD ) et du consortium international d’entreprises et d’ONG environnementales appelé Climate Disclosure Standards Board ( CDSB ). Ce groupe d’entreprises publiera des informations sur les implications financières des risques liés au climat et sur les opportunités commerciales créées. Dans le cadre de cette initiative, Sopra Steria a notifié son engagement auprès du TCFD . Alberto Carrillo Pineda, Conseiller Senior sur le climat et les entreprises pour le WWF et leader de l’initiative des Science Based Targets

5.3.3. ENCOURAGER L’ENGAGEMENT DES COLLABORATEURS

L’ensemble des collaborateurs est mobilisé pour participer aux actions en faveur de l’environnement mises en place à travers le Groupe. Des campagnes de sensibilisation sont notamment lancées lors des différents grands rendez-vous annuels internationaux : Journée mondiale de l’Eau, de l’Environnement, Earth Hour , Earth Day , Semaine Européenne du Développement Durable, Semaine Européenne du Recyclage.

Campagne #WeRRR

Un Challenge #WeRRR a été organisé auprès des collaborateurs lors de la Semaine Européenne du Recyclage afin d’identifier les meilleures initiatives pour Réduire, Recycler ou Réutiliser.

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