Groupe Renault - Document d'enregistrement universel 2019

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ANNEXES RENAULT : UNE ENTREPRISE RESPONSABLE

Annexe

Informations qualitatives (actions et résultats) considérées les plus importantes Mesures prises en matière de santé et de sécurité des salariés P Dispositifs de gestion des compétences et de développement des collaborateurs P Dispositifs d’évaluation du bien-être des collaborateurs P Politiques et actions mises en œuvre pour promouvoir la diversité P Organisation du dialogue social P Actions déployées pour réduire l’empreinte carbone des véhicules P Mesures de réduction des consommations énergétiques P Mesures de gestion de la production de déchets et d’utilisation raisonnée des ressources P Dispositifs d’analyse du cycle de vie des véhicules P Politique et dispositifs mis en œuvre en matière d’éthique et de lutte contre la corruption P Mesures engagées en faveur des droits de l’Homme P Politique et dispositifs mis en œuvre en matière de la lutte contre l’évasion fiscale P

Actions mises en œuvre en matière d’entrepreneuriat social P Actions de sensibilisation en matière de sécurité routière P Politique et dispositifs mis en œuvre en matière de protection des données personnelles et de lutte contre la cybercriminalité P Dispositifs mis en œuvre en matière d’achats responsables et d’évaluation des fournisseurs P

Indicateurs clés de performance et autres résultats quantitatifs considérés les plus importants

Niveau d’assurance

Effectifs et leur répartition (âge, sexe, région)

Modéré

Nombre de recrutements Nombre de licenciements Taux d’absentéisme Nombres total d’heures de formation réalisées auprès d’employés toujours présents à la fin de l’année Nombre total d’heures de formation cumulé Nombre d’employés formés Nombre de salariés en situation de handicap Taux de fréquence d’accidents du travail nécessitant une intervention plus poussée que des premiers soins (FR1) et avec arrêt (FR2) pour les employés de Renault et les intérimaires Taux de fréquence d’accidents du travail nécessitant une intervention plus poussée que des premiers soins (FR1r) et avec arrêt (FR2r) pour les employés de Renault uniquement Taux de gravité (G1) pour les salariés de Renault uniquement Taux de maladies professionnelles déclarées Consommation d’eau Consommation totale d’énergie Émissions de gaz à effet de serre (GES – scopes 1 & 2) Tonnage de déchets (hors déchets de chantier et fonderie) Part des déchets (hors déchets de chantier et fonderie) recyclés Émissions de composés organiques volatils (COV) Rejets dans l’eau : matières en suspension (MES), demande chimique en oxygène (DCO), métaux toxiques (Métox)

Raisonnable

Émissions de SO 2 Émissions de NOx

250 GROUPE RENAULT I DOCUMENT D’ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2019

Renseignements sur le site www.groupe.renault.com