NEXITY - Document d'enregistrement universel 2019

4 RAPPORT SUR LE GOUVERNEMENT D'ENTREPRISE Rémunération et avantages des dirigeants mandataires sociaux

Montants versés au cours de l’exercice 2019 (Fixe 2019 ou variable versé en 2019 au titre de 2018)

Montants attribués ou à verser (vote ex post ) au titre de l’exercice 2019 ou valorisation comptable

M. Jean-Philippe RUGGIERI – Vote ex post

Présentation

RÉMUNÉRATION VARIABLE PLURIANNUELLE

Répartition par objectifs 300.000 €

ROC 1  cumulé 2017-2018-2019 > 980 M€ : 300.000 € si ROC 1 cumulé > 980 M€ ; • 200.000 € si ROC 1 cumulé > 960 M€ et • ≤ 980 M€ ; 150.000 € si ROC 1 cumulé > 940 M€ et • ≤ 960 M€ ; et 0 € si ROC 1 cumulé ≤ 940 M€. • ROC 1 cumulé (hors croissance externe) = 1.082 M€ soit un objectif atteint à 100% Définition du backlog = carnet de commandes du groupe Nexity extrait du reporting opérationnel et déterminé selon les mêmes méthodes que celles utilisées pour l’arrêté des comptes 2016 Backlog 2019 (hors croissance externe) = 4.923 M€ soit un objectif atteint à 100% ROC 1 du Groupe figurant dans le budget approuvé par le Conseil pour 2020 ; Données confidentielles L’Endettement net du Groupe au 31/12/2019 100% si Endettement net ≤ à 900 M€ Définition de l’Endettement net = dette financière nette consolidée du groupe Nexity, extraite du reporting opérationnel et déterminée selon les normes IFRS, telles qu’utilisées pour l’arrêté des comptes 2016 Endettement net (hors croissance externe) = 702 M€ soit un objectif atteint à 100% Backlog 2019 100% si backlog ≥ 4.800 M€

100.000 €

200.000 €

100.000 €

RÉMUNÉRATION EXCEPTIONNELLE

Néant

Néant

Absence de rémunération exceptionnelle

OPTIONS D’ACTIONS, ACTIONS DE PERFORMANCE OU TOUT AUTRE ÉLÉMENT DE RÉMUNÉRATION DE LONG TERME

Néant

Néant

Néant

Résultat opérationnel courant calculé sur la base des normes comptables appliquées pour les comptes 2016 (sans IFRS 15 ni IFRS 16 et incluant la CVAE). 1

Nexity / DOCUMENT D’ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2019 / 202