ENGIE - Brochure de convocation 2020

Rapport du Conseil d’Administration sur les résolutions

ÉLÉMENTS DE LA RÉMUNÉRATION VERSÉS AU COURS DE L’EXERCICE 2019 OU ATTRIBUÉS AU TITRE DU MÊME EXERCICE À CHAQUE DIRIGEANT MANDATAIRE SOCIAL DE LA SOCIÉTÉ, SOUMIS AU VOTE DES ACTIONNAIRES

Les éléments de rémunération variables ou exceptionnels attribués au titre de l’exercice 2019 ne peuvent être versés qu’après approbation de la rémunération par une Assemblée Générale des éléments de rémunération du dirigeant mandataire social concerné.

Conformément à l’article L.225-100 II du Code de commerce, l’Assemblée Générale des actionnaires du 14 mai 2020 statuera sur les éléments fixes, variables et exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés au cours ou attribués au titre de l’exercice 2019 à Jean-Pierre Clamadieu, Président du Conseil d’Administration et Isabelle Kocher, Directrice Générale.

Éléments de la rémunération versés au cours de l'exercice 2019 ou attribués au titre de l’exercice 2019 à Jean-Pierre Clamadieu, Président du Conseil

Montants attribués au titre de l’exercice 2019

Montants versés au cours de l’exercice 2019

Éléments de rémunération

Commentaires

Rémunération fixe

433 064 €

433 064 € La rémunération fixe de Jean-Pierre Clamadieu s’élève à 450 000 € pour une année complète à compter du 1 er mars 2019 (précédemment 350 000 €). Néant Jean-Pierre Clamadieu ne bénéficie d’aucune rémunération variable annuelle

Rémunération variable annuelle Abondement dédié à la retraite Rémunération variable pluriannuelle

Néant

Néant

Néant Jean-Pierre Clamadieu ne bénéficie d’aucun abondement dédié à la retraite.

Néant

Néant Jean-Pierre Clamadieu ne bénéficie d’aucune rémunération variable pluriannuelle. Néant Jean-Pierre Clamadieu ne perçoit pas de rémunération à raison de son mandat d'administrateur. Néant Jean-Pierre Clamadieu ne bénéficie d’aucune rémunération exceptionnelle. Néant Jean-Pierre Clamadieu ne bénéficie d’aucune attribution de stock-option, d’Action de Performance ou d’autre élément de rémunération de long terme.

Rémunération d'administrateur Rémunération exceptionnelle Attribution de stock-options, d’Actions

Néant

5

Néant Néant

de Performance ou d’autre élément de rémunération de long terme Indemnité de prise ou de cessation de fonctions Régime de retraite supplémentaire Avantages de toute nature

Néant

Néant Jean-Pierre Clamadieu ne bénéficie d’aucune indemnité de prise ou de cessation de fonction.

Néant

Néant Jean-Pierre Clamadieu ne bénéficie d’aucun régime de retraite supplémentaire.

Néant

Néant Jean-Pierre Clamadieu n’a pas bénéficié d’un véhicule de fonction.

ENGIE ASSEMBLÉE GÉNÉRALE MIXTE DU 14 MAI 2020 43