Document d'enregistrement universel 2023

6 MICHELIN ET SES ACTIONNAIRES Informations complémentaires concernant le capital

Bilan des critères de performance des plans d'actions de performance en cours 2023

PLAN D’ACTIONS DE PERFORMANCE DU 13 NOVEMBRE 2020 : BILAN DES CRITÈRES COMPOSANT LA CONDITION DE PERFORMANCE DES SALARIÉS

Résultats

Atteinte des critères

Critères

2022 vs 2019

Poids

Évolution relative du cours de l’action

 L’évolution de l’ action Michelin doit être supérieure de 15 points à celle de l’indice Stoxx Europe 600 entre 2019 et 2022 (moyenne des cours de clôture quotidien des 2 années)  Résultat linéaire entre seuil 0 point et cible 15 points  L’évolution du Michelin Environmental Footprint – MEF (consommation d’énergie et prélèvement d’eau, émissions de CO 2 et de composants organiques volatils, quantités de déchets générés et non valorisés) moyen sur trois ans (2020, 2021, 2022) doit être inférieur à - 1,5 point  Résultat linéaire entre seuil 0,5 point et cible 1,5 point  L’évolution du taux d’engagement des employés du Groupe, sur une base consolidée et en données comparables, doit être supérieure à 1,5 point en moyenne annuelle et appréciée sur les exercices 2020, 2021, 2022  Résultat linéaire entre seuil 0,1 point et cible 1,5 point  Le taux de croissance du chiffre d ’ affaires hors pneus et distribution à iso-parité et iso-périmètre, doit être supérieur ou égal à 8 % en moyenne annuelle entre 2021/2019 et 2022/2021 (1)  Résultat linéaire entre seuil 3 % et cible 8 %  Le retour sur capitaux employés (ROCE) complet du Groupe (y compris acquisitions, goodwill associés et sociétés mises en équivalence) doit être supérieur ou égal à 11 % en 2022  Résultat linéaire entre seuil 10 % et cible 11 %

30 %

0 %

-1,7 points

2020

2021

2022 Moyenne

Performance en Responsabilité Sociale et Environnementale

15 %

+ 0,1 point - 2,5 points -1,3 point - 1,2 point

11 %

15 % + 2,0 points - 2,0 points + 3,0 points + 1,0 point

10 %

6

Performance opérationnelle

13 % (1) neutralisée

+ 9 %

- 4,0 % + 22,0 %

13 %

20 %

10,8 %

6,0 % 10,3 % 10,8 %

16 %

TOTAL 50 % (1) Étant donné le contexte économique lié à la Covid-19, l’année 2020 a été neutralisée dans la prise en compte de cet indicateur pour lui permettre de rester atteignable. En conséquence, le niveau d’atteinte de cet indicateur est plafonné à 13 % au lieu de 20 %, puisqu’il est évalué sur 2/3 de la période. En conclusion, les critères de Performance ont été partiellement atteints et le nombre total d’actions de performance à livrer sera au plus de 50 % des droits attribués. Il est rappelé que la durée d’acquisition des actions s’achèvera, pour tous les bénéficiaires, en novembre 2024 (sans période de conservation).

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