Atos - Document de référence 2016
D Responsabilité sociétale d’entreprise
D.1 La performance extra-financière, élément à part entière des ambitions d’Atos pour 2019
S’efforcer d’être une entreprise exemplaire au sein de toutes les sphères d’influence d’Atos Défi Grands enjeux
Domaines d’action et objectifs
Le Groupe doit se conformer à un cadre Cela implique également de veiller à ce réglementaire de plus en plus strict. fonctionne de manière éthique et que l’ensemble de la chaîne de valeur responsable. ses activités. économies locales, l’implication des Atos contribue ainsi à développer les garantie de l’acceptabilité sociale de communautés étant essentielle à la
valeur et à ses communautés locales Les grands enjeux liés à sa chaîne de sont les suivants : Conformité et éthique ; • Gestion de la chaîne • d’approvisionnement ; Impact local. • grands enjeux correspondent à : Concernant les éléments des G4, ces Performance économique ; • Présence sur le marché ; • Impacts économiques indirects ; • Pratiques d’achat ; • Anti-corruption ; • Compliance. • Pour de plus amples informations à la section D.6.1. sur les éléments des G4, se référer
sur une stratégie, une politique et des normes éthiques strictes qui s’appuient du Groupe garantissent la fourniture de programmes de formation déployés à l’échelle Conformité et éthique : Chez Atos, des solutions technologiques d’excellence. Notre réglementations et d’agir en acteur objectif est de respecter l’ensemble des lois et responsable dans la gestion de nos activités. Chaîne d’approvisionnement : Atos fournisseurs afin de favoriser une relation entretient un dialogue permanent avec ses le long terme. L’évaluation des fournisseurs a l’instauration d’une relation de confiance sur respect des valeurs d'Atos. Atos s’est fixé pour objectif de contrôler et de garantir le nouveaux fournisseurs apportés par Bull, pour objectif en 2016 d’évaluer les principaux prévues. Xerox ITO et par les autres acquisitions valeurs et de ses règles. Travailler ensemble solide et juste et de garantir le respect de ses dans ces conditions est un pré-requis à l’amélioration de l’impact social de l’entreprise réduire la fracture numérique, Atos participe à également des programmes de bénévolat, dans la communauté. Le Groupe soutient encourage les actions sociétales afin de multiplie les échanges avec les universités et niveau local. renforcer les liens sociaux et l’impact au innovantes pour les TCI, qui contribuent à Impact local : En développant des solutions Atos déploie une politique environnementale afin de développer, promouvoir, partager et réduisant l’impact environnemental du Groupe consolider ses initiatives de préservation de l’environnement tout en mesurant, suivant et voyages, etc.). (émissions de carbone, efficacité énergétique, énergies renouvelables, déchets, achats, centres de données. Atos vise à améliorer l’efficacité moyenne d’utilisation de la puissance (PUE) de ses Améliorer l’efficacité énergétique : Soutenir la transition énergétique : Atos vise, dans la mesure du possible, à consommer 100% de l’électricité décarbonée dans ses centres de données stratégiques (détenus et exploités par Atos, hors co-implantation). Réduire les émissions de carbone : Atos suit des objectifs de réduction de limitation du changement climatique et l’augmentation des températures l’intensité carbone (tonnes de CO 2 / M€ de recettes) en ligne avec l’effort mondial de inférieures à 2 °C. Compensation des émissions de carbone : Atos vise à compenser 100% de l’énergie produite dans ses centres de données et les émissions résiduelles de CO 2 . certification ISO 14001 pour tous ses centres de données stratégiques (gérés par Atos et les Déployer la certification ISO 14001 : Atos a fixé un objectif global permanent pour la Domaines d’action et objectifs
D
Contribuer à la transition vers une économie à faibles émissions de carbone Défi Grands enjeux
associée aux émissions de carbones et à réduction de la consommation d’énergie, la pollution par le développement de la réduction de l’impact des voyages sur essentielles pour limiter les impacts des nouvelles méthodes de travail sont améliorer l’efficacité et développer la activités du Groupe, mais aussi pour confiance des clients, investisseurs et environnementale, y compris la L’excellence opérationnelle et l’efficacité
au sens large est son impact environnemental. Un des principaux enjeux lié à la Société Concernant les éléments des G4, ces grands enjeux correspondent à : Énergie ; • Émissions ; • Responsabilité produit / Compliance. • D.6.1. Pour de plus amples informations sur les éléments des G4, se référer à la section
analystes financiers.
sites co-implantés ciblés) et bureaux principaux de 500 employés.
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