Assystem - Document de référence 2016

4

RAPPORT SUR LA RESPONSABILITÉ SOCIÉTALE DE L’ENTREPRISE (RSE) 2016 CARTOGRAPHIE DES PARTIES PRENANTES : RÉPONDRE À DES ATTENTES FORTES

PARTIES PRENANTES SOCIALES

Partenaires financiers Les investisseurs d’Assystem attendent de l’entreprise rentabilité et efficacité. Ils attendent une communication claire et transparente, afin de connaître la stratégie du Groupe, notamment en termes d’allocation des ressources. La démarche permanente de transparence et de lisibilité de son information financière permet au groupe Assystem de démontrer la durabilité de son modèle d’entreprise. Les banques permettent à Assystem d’accéder à des sources de financement nécessaires au développement de ses activités. Organisations professionnelles Assystem participe activement aux initiatives des fédérations professionnelles comme Syntec Ingénierie en vue de promouvoir ses métiers et de dynamiser le secteur. Les rencontres avec les organisations professionnelles sont l’occasion d’échanger sur les bonnes pratiques. Monde académique Assystem contribue au développement des territoires par son soutien des écoles et universités (proposition de stages et de contrats d’apprentissage, contribution à la formation et à l’enseignement, etc.) lesquelles constituent un vivier important de recrutements. Au travers de sa communication sur ses projets, Assystem a une influence sur la communauté scientifique sur laquelle il peut s’appuyer pour continuer à être innovant. Société civile Assystem adhère au Pacte mondial de l’ONU depuis 2011, applique les conventions de l’OIT et s’engage pour la société au travers notamment d’actions de mécénat. Les médias permettent à Assystem de communiquer sur ses activités ainsi que sur ses engagements en matière de développement durable. En faisant de l’innovation un levier pour un monde durable, Assystem constitue une source majeure d’articles de presse techniques. Instances publiques Les communautés locales et les pouvoirs publics attendent que les opérations d’Assystem aient un impact positif sur l’économie locale, créent des emplois en utilisant des solutions innovantes alimentant une croissance durable tout en limitant l’empreinte écologique. En contrepartie, les instances publiques contribuent au développement des activités d’Assystem par l’attribution de marchés publics et par l’octroi de subventions. PARTIES PRENANTES SOCIÉTALES PARTIES PRENANTES INSTITUTIONNELLES

Collaborateurs Les collaborateurs d’Assystem doivent bénéficier des meilleures conditions de travail possibles (équilibre vie privée/vie professionnelle, développement des compétences, santé-sécurité, etc.), voir leurs actions récompensées (rémunération) et leurs données personnelles protégées. L’implication des collaborateurs d’Assystem est un atout majeur pour l’entreprise (innovation, respect des règles éthiques, comportement écoresponsable, etc.). Elle lui permet en effet de s’adapter en permanence aux besoins de ses clients en leur apportant un service de qualité, efficace et responsable. Partenaires sociaux Les représentants du personnel et les organisations syndicales attendent d’Assystem un dialogue social permanent. Assystem vise à faire de ses relations avec eux un facteur de progrès dans le Groupe (accords sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, sur l’emploi des personnes en situation de handicap, etc.). Consultants et partenaires externes Assystem et les consultants/partenaires externes s’influencent réciproquement en vue de renforcer leur performance respective. Clients Ils attendent qu’Assystem leur fournisse les solutions technologiques les plus pertinentes leur permettant de répondre et d’anticiper leurs besoins à venir. Assystem souhaite que ses clients intègrent ses exigences en matière de développement durable. Partenaires métiers Assystem génère une activité pérenne pour les sous-traitants, co-traitants et fournisseurs et de la même manière que pour les clients, attend de leur part qu’ils adhèrent aux mêmes valeurs. En contrepartie, les partenaires métiers participent au développement des projets innovants d’Assystem. Les organismes de certification/labellisation contribuent également à renforcer la performance d’Assystem, ce qui permet de faire évoluer leurs standards et référentiels. PARTIES PRENANTES ÉCONOMIQUES

50

ASSYSTEM

DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2016

Made with