ADP_DOCUMENT_REFERENCE_2017

ANNEXE 2

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES CONCERNANT LE CAPITAL SOCIAL ET DISPOSITIONS STATUTAIRES

CONTRATS IMPORTANTS

INFORMATIONS PROVENANT DE TIERS, DÉCLARATIONS D’EXPERTS ET DÉCLARATIONS D’INTÉRÊTS

DOCUMENTS ACCESSIBLES AU PUBLIC

INFORMATIONS SUR LES PARTICIPATIONS

ANNEXE 1

ANNEXE 3

ANNEXE 4

Montants dus 1 2017

Montants versés 2 2017

Montants dus 2016

Montants versés 2016

(en euros)

Rémunération fixe

350 000 100 000

350 000

350 000

350 000 100 000

Rémunération variable annuelle Rémunération variable différée/ pluriannuelle Rémunération exceptionnelle

95 500

95 500

Néant

Néant

Néant

Néant

- -

- -

- -

- -

Jetons de présence Avantages en nature

6 165

6 165

4 973

4 973

TOTAL

456 165

451 665

450 473

454 973

1 Sous réserve de l’approbation par l’assemblée générale ordinaire annuelle des actionnaires de la Société du 4 mai 2018. 2 Les éléments de rémunération variable sont versés après approbation par l’assemblée générale ordinaire dans le cadre du Say on Pay ex post.

/ / PATRICK JEANTET – Directeur général délégué (démission le 25 mai 2016)

2017

2016

(en euros)

Rémunérations dues au titre de l’exercice

- - - - - - -

168 215

Valorisation des options attribuées au cours de l’exercice

- -

Valorisation des actions de performance attribuées au cours de l’exercice

Indemnité de départ

Néant Néant Néant

Indemnité de non-concurrence Régime de retraite supplémentaire

TOTAL

168 215

A2

Montants dus 1 2017

Montants versés 2 2017

Montants dus 2016

Montants versés 2016

(en euros)

Rémunération fixe

- -

-

350 000

132 000 100 000

Rémunération variable annuelle Rémunération variable différée/ pluriannuelle Rémunération exceptionnelle

34 600

34 600

- - - - -

- - - -

Néant

Néant

- -

- -

Jetons de présence Avantages en nature

1 615

1 615

TOTAL

34 600

168 215

233 615

1 Sous réserve de l’approbation par l’assemblée générale ordinaire annuelle des actionnaires de la Société du 4 mai 2018 2 Les éléments de rémunération variable sont versés après approbation par l’assemblée générale ordinaire dans le cadre du Say on Pay ex post

revaloriser les montants unitaires alloués par séance, inchangés depuis 2008. Ces nouvelles dispositions s’appliquent à compter du 12 mai 2017. Il est précisé que la rémunération est versée : ◆ au budget de l’État pour l’administrateur désigné par arrêté par l’État (article 5 de l’ordonnance 2014 – 948 du 20 août 2014) ; ◆ au budget de l’État pour les administrateurs proposés par l’État et nommés par l’assemblée générale des actionnaires du 11 mai 2017, ayant la qualité d’agent public de l’État (article 6 V de l’ordonnance précitée) ; ◆ au budget de l’État pour la rémunération excédant un plafond de 30 % de la rémunération pour les administrateurs proposés par l’État et nommés par l’assemblée générale des actionnaires du 11 mai 2017, n’ayant pas la qualité d’agent public de l’État (article 6 V de l’ordonnance précitée).

Administrateurs et censeurs En 2016, les administrateurs représentants de l’État et les administrateurs représentant les salariés n’ont perçu aucune rémunération de la part de la Société ou de la part des sociétés contrôlées par la Société en contrepartie de l’exercice de leur mandat d’administrateur. Les administrateurs désignés par l’assemblée générale des actionnaires ont perçu des jetons de présence au titre de l’exercice 2016, versés en 2017. Les censeurs, désignés par l’assemblée générale des actionnaires, ont perçu des jetons de présence au titre de l’exercice 2016, versés en 2017. En 2017, l’assemblée générale des actionnaires du 11 mai a décidé de porter à 350 000 euros l’enveloppe des jetons de présence annuelle, pour tenir compte de l’augmentation du nombre d’administrateurs (c’est-à-dire l’administrateur représentant l’État et ceux proposés par l’État et nommés par l’assemblée générale) et de censeurs éligibles et de permettre de

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AÉROPORTS DE PARIS  DOCUMENT DE RÉFÉRENCE 2017